Pozrite sa, ako vyzerá cesta od prvého kontaktu až po spustenie vašich projektov v modeli "win-win".
Proces spolupráce s NexaRob
V NexaRob veríme v transparentnosť v každej fáze - preto chceme, aby ste presne vedeli, čo vás čaká, keď sa rozhodnete zapojiť do našich projektov. Náš proces spolupráce delíme na niekoľko jasne definovaných krokov, takže od začiatku viete, ako a kedy budete môcť predstaviť svoje zručnosti a akým spôsobom formalizujeme naše obchodné vzťahy.
Fáza prihlásenia a predbežného overenia
Príprava aplikácie
- Prejdite na spoluprácu - koho hľadáme
- Pripravte stručný opis seba (CV/portfólio), ktorý zvýrazní vaše skúsenosti s automatizáciou a robotikou - najmä projekty, v ktorých ste dosiahli úspech alebo vyriešili náročné technické výzvy.
Náborový formulár / e-mailová správa
- Na stránke Spolupráca nájdete formulár, v ktorom môžete v niekoľkých vetách opísať svoje doterajšie projekty a očakávania týkajúce sa spolupráce.
- Ak uprednostňujete tradičnú formu, môžete poslať aj e-mail s priloženým CV alebo odkazom na portfólio (napr. GitHub, LinkedIn). V predmete správy uveďte, ktoré oblasti práce vás najviac zaujímajú.
Úvodné posúdenie vhodnosti
- Po prijatí vašej žiadosti prebieha analýza v dvoch etapách: najprv overíme, či vaše kompetencie zodpovedajú projektom, na ktorých pracujeme alebo ktoré plánujeme;
- Následne posúdime, či vami preferovaný model spolupráce (napr. B2B, kontrakt, príležitostné zákazky) zodpovedá našim potrebám. Ak nájdeme „zhodu“ - pozveme vás na ďalší rozhovor.
Rozhovor a spresnenie detailov spolupráce
Stretnutie / online rozhovor
- Ak sa tvoja žiadosť ukáže ako sľubná, pozveme ťa na rozhovor (zvyčajne formou videokonferencie). Vtedy prediskutujeme tvoje skúsenosti, preferovaný rozsah úloh a dostupnosť.
- Ak zastávate veľmi technickú úlohu (napr. programátor KUKA KRL alebo integrátor kamerových systémov), môžeme vás požiadať o ukážkový kód, krátku testovaciu úlohu alebo opis situácie z predchádzajúcich nasadení.
Finančné podmienky a forma spolupráce
- V tejto fáze vám predstavíme pravidlá odmeňovania (či pôjde o hodinovú sadzbu, paušál za projekt, podiel na zisku a pod.) a vysvetlíme proces vyúčtovania. Naše zmluvy majú najčastejšie formu B2B spolupráce alebo dlhodobých kontraktov.
- Chceme, aby ste od začiatku vedeli, ako sú rozdelené povinnosti a aké možnosti rozvoja projekt ponúka (napr. účasť na školeniach, možnosť prejsť na pokročilejšie nasadenia).
Ďalšie overenie
- Ak sa počas rozhovoru objavia ďalšie otázky (napr. potreba bezpečnostných certifikátov, znalosť konkrétnych nástrojov) - môžeme vás požiadať o doplnenie informácií alebo zorganizovať ďalšie stretnutie.
- Ak je všetko jasné a obe strany majú záujem o spoluprácu, prechádzame k dohodnutiu podrobností zmluvy a vášmu prideleniu ku konkrétnemu projektu.
Od podpisu zmluvy po dlhodobú spoluprácu a rozvoj v modeli „win-win“
Podpis zmluvy a príprava na začatie projektu
V predchádzajúcej časti sme vysvetlili, ako sa prihlásiť do NexaRob, prejsť úvodným overením a prediskutovať podrobnosti odmeňovania a predpokladaný rozsah úloh. Nižšie uvádzame, čo nasleduje ďalej - od formalizácie spolupráce cez realizáciu projektov až po ďalšie výzvy, ktoré vás môžu čakať v rámci dlhodobého vzťahu s nami.
Schválenie podmienok spolupráce
- Keď sa dohodneme na sadzbách, harmonograme, forme vyúčtovania (napr. B2B) a prípadných formálnych otázkach (certifikáty, povolenia, poistná zmluva atď.), pristúpime k finalizácii zmluvy.
- Náš tím pripravuje dokument, v ktorom podrobne opisujeme, za čo budete zodpovední a aké pravidlá platia pre obe strany v otázkach, ako sú zachovanie dôvernosti alebo duševné vlastníctvo.
Prístup k nástrojom a zdrojom NexaRob
- Po podpise zmluvy získate prístup k našim interným platformám (repozitáre kódu, systémy na správu úloh, školiace materiály).
- Zdieľame projektovú dokumentáciu, zoznam noriem či smernice BOZP - aby ste už na začiatku mali všetky informácie potrebné na efektívnu prácu.
Konzultácie s vedúcim projektu / koordinátorom
- Zvyčajne vám pridelíme mentora alebo koordinátora, ktorý vás uvedie do špecifík danej realizácie, predstaví tím a vysvetlí osobitné požiadavky klienta.
- Pri medzinárodných projektoch prediskutujeme aj logistické podrobnosti (napr. či budú potrebné cesty na miesto inštalácie, či pracujete na diaľku, časové pásma atď.).
Realizácia a rozvoj počas projektu
Rozdelenie rolí a komunikácia
- Každý člen tímu NexaRob vie, aké úlohy plní a na koho sa môže obrátiť v prípade otázok. Používame online nástroje na spoluprácu (napr. Slack, Teams, Trello/Jira, Git), čo uľahčuje výmenu informácií.
- Pri multikultúrnych a distribuovaných projektoch sa snažíme plánovať pravidelné stavové stretnutia, aby žiadna zo strán nezostala "pozadu".
Priamy kontakt s klientom (v prípade potreby)
- Ak vaša práca vyžaduje dohody so zákazníkom, NexaRob najčastejšie organizuje telekonferencie alebo stretnutia onsite. V tomto modeli pôsobíme ako integrátor, ale ceníme si vaše odborné znalosti a chceme, aby ste mohli vyjadriť svoj názor pri kľúčových dohodách.
- Samozrejme, nie vždy budete musieť udržiavať priamy kontakt - pri mnohých projektoch preberá vedúci NexaRob všetky formality a vám iba podáva správy o postupe a požiadavkách.
Podpora a riešenie problémov
- Ak v ktorejkoľvek fáze narazíte na ťažkosti (technické, komunikačné, hardvérové), môžete požiadať o pomoc prideleného mentora alebo inžiniera v NexaRob.
- Usilujeme sa, aby ste nepracovali izolovane, ale mali istotu, že v našom tíme nájdete niekoho, kto pomôže vyriešiť zložité programovacie či konfiguračné otázky.
Ukončenie a dlhodobá spolupráca
Zhrnutie projektu
- Po dokončení úloh alebo celého nasadenia analyzujeme výsledky - vrátane miery spokojnosti zákazníka a dosiahnutých obchodných či technických cieľov. Zdieľame postrehy o fungovaní tímu a možných zlepšeniach.
- Je to vhodný moment na prediskutovanie ďalších fáz automatizácie, a teda aj vášho prípadného ďalšieho zapojenia do rozvoja linky, servisu či modernizácie zariadení.
Nadviazanie ďalších projektov
- Ak spolupráca prebehla úspešne, máte veľkú šancu dostať pozvanie k ďalším výzvam. NexaRob zhromažďuje informácie o vašich kompetenciách a preferenciách, aby vás mohol efektívne priraďovať k najzaujímavejším nasadeniam, ktoré sa objavia v budúcnosti.
- Postupom času môžete prejsť aj na pokročilejšie zákazky (napr. nasadzovanie inovatívnych humanoidných robotov, integrácia systémov AI v logistike) a dokonca prevziať úlohu lídra v geograficky rozptýlených projektoch.
Model „win-win“ v praxi
- Vďaka jasným finančným pravidlám a prehľadnému rozdeleniu povinností získava každý účastník projektu výhody zodpovedajúce jeho zapojeniu. S rastom vašej úlohy, skúseností a hodnoty prinesenej do projektov sa môžu podmienky spolupráce aktualizovať v duchu fair play a transparentnosti.
- Veríme, že dobre organizovaná automatizácia môže spájať ľudí z celého sveta, zvyšovať efektivitu a bezpečnosť priemyselných procesov a zároveň zvyšovať životnú úroveň tých, ktorí sa podieľajú na tvorbe inovatívnych riešení.
Zhrnutie - pripravení začať v NexaRob?
Uvedené etapy ukazujú, že proces spolupráce v NexaRob je organizovaný a zároveň otvorený individuálnym potrebám odborníkov z rôznych oblastí a regiónov. Bez ohľadu na to, či ste programátor priemyselných robotov, inžinier AI, poradca pre ROI alebo servisný technik strojov, dúfame, že už viete, čo môžete očakávať:
- Jasné pravidlá a zmluvy
- Mentorská a nástrojová podpora
- Možnosť zúčastňovať sa na projektoch z rôznych odvetví
- Dlhodobú perspektívu rozvoja a stability
Ak vás takýto model spolupráce zaujal, pošlite nám prihlášku a pridajte sa k nám v modeli „win-win“. Môžete sa stať súčasťou inovácií, ktoré menia podobu priemyslu po celom svete.
